春回大(dà)地(dì / de)，萬物複蘇，春天的(de)使者帶來(lái)了(le／liǎo)新一(yī / yì ／yí)年的(de)希望和(hé / huò)期待，在(zài)這(zhè)充滿活力和(hé / huò)希望的(de)季節，2024年長順集團終身成長俱樂部于(yú)4月12日正式開班，開啓了(le／liǎo)我們新一(yī / yì ／yí)年的(de)學習與成長之(zhī)旅！
本次開班典禮共分爲(wéi / wèi)新起航、向前走和(hé / huò)嘉賓寄語三個(gè)篇章：
第一(yī / yì ／yí)篇章 新起航
彙華周老師寄語：當今社會，個(gè)人(rén)成長的(de)速度慢于(yú)技術發展的(de)速度，但終身成長的(de)習慣卻是(shì)組織的(de)核心競争力，企業的(de)增長、企業的(de)創新來(lái)自哪裏，核心要(yào / yāo)素就(jiù)是(shì)學習能力；讓成長發生，用個(gè)人(rén)的(de)成長驅動團隊成長，從而(ér)凝聚爲(wéi / wèi)一(yī / yì ／yí)個(gè)成長型的(de)組織！
新成員介紹：本次開班典禮，迎來(lái)了(le／liǎo)我們LCP12的(de)同學，同學們都積極主動的(de)自願申請加入終身成長俱樂部；在(zài)自我介紹環節時(shí)，分享了(le／liǎo)自己一(yī / yì ／yí)年LCP學習的(de)收獲與成長，以(yǐ)及與俱樂部同學們一(yī / yì ／yí)起學習的(de)期待和(hé / huò)目标！
團隊展示：各成員對于(yú)新一(yī / yì ／yí)年的(de)學習都滿懷期待，共創了(le／liǎo)各小組的(de)口号并做了(le／liǎo)相應展示！特别提到(dào)第六組，他(tā)們并非終身成長俱樂部的(de)正式會員，但主動報名參與了(le／liǎo)本次開班活動，他(tā)們是(shì)我們未來(lái)的(de)新生力量！
團隊公約制定：副理事長顧小超帶領新老學員重新學習俱樂部文化，了(le／liǎo)解俱樂部運作形式，“成長豆”機制及本年度的(de)活動計劃；新成員陳琳同學帶領同學們重溫團隊公約的(de)内容和(hé / huò)意義，承諾一(yī / yì ／yí)緻性原則且有承諾就(jiù)一(yī / yì ／yí)定有行動，并且在(zài)學長孫國(guó)平的(de)帶領下，所有學員共同讨論并形成了(le／liǎo)2024年的(de)團隊公約！
在(zài)這(zhè)一(yī / yì ／yí)篇章最後，彙華的(de)海琳老師給予了(le／liǎo)反饋和(hé / huò)總結：長順集團營造了(le／liǎo)濃厚的(de)學習文化，終身成長俱樂部則給予了(le／liǎo)很好的(de)學習與成長環境，新老成員的(de)融入、文化的(de)傳承、堅持的(de)力量都是(shì)俱樂部的(de)魅力所在(zài)；祝福終身成長俱樂部未來(lái)成爲(wéi / wèi)長順集團的(de)品牌力量！
第二篇章 向前走
新成員分享：鄭成忠同學帶來(lái)了(le／liǎo)“領導自己”的(de)分享：通過一(yī / yì ／yí)年的(de)學習，認識自己并發現自己，個(gè)人(rén)角度和(hé / huò)組織角度達成了(le／liǎo)統一(yī / yì ／yí)，更有全局思維；LCP帶來(lái)了(le／liǎo)謙卑心、學習心和(hé / huò)合作心的(de)财富；己立立人(rén)，己達達人(rén)！
紀錄片學習：本次開班活動中，所有學員共同觀看了(le／liǎo)小米創業8年故事的(de)紀錄片《一(yī / yì ／yí)團火》。紀錄片講述了(le／liǎo)小米從無到(dào)有、從小到(dào)大(dà)過程中所經曆的(de)挑戰和(hé / huò)機遇，領導人(rén)的(de)毅力和(hé / huò)決心，團隊成員的(de)合作和(hé / huò)付出(chū)，讓我們相信，有一(yī / yì ／yí)個(gè)堅定的(de)目标，有一(yī / yì ／yí)顆充滿激情的(de)心，有一(yī / yì ／yí)個(gè)團結的(de)團隊，就(jiù)一(yī / yì ／yí)定能夠戰勝一(yī / yì ／yí)切困難，實現最終的(de)夢想！
理事長講話：理事長李瑛介紹了(le／liǎo)目前團隊成員的(de)整體情況，對2023年未達成的(de)目标作出(chū)反思并提出(chū)2024年的(de)改善點；帶領團隊成員共同選出(chū)本年度的(de)三本閱讀書籍；并分享了(le／liǎo)遊本昌老師“向前”的(de)短視頻，思考人(rén)生的(de)意義：人(rén)生最終的(de)目标不(bù)是(shì)到(dào)達山頂，而(ér)是(shì)跨越一(yī / yì ／yí)座又一(yī / yì ／yí)座山峰的(de)過程中，努力向前的(de)每一(yī / yì ／yí)步，通過向前的(de)步伐；通過愛他(tā)人(rén)，愛自己，愛學習，愛目标，愛成長，遇見越來(lái)越好的(de)自己，勇敢向前，繁華盛開！
第三篇章 嘉賓寄語
作爲(wéi / wèi)LCP班主任的(de)Sasha老師給我們帶來(lái)了(le／liǎo)開班寄語：本次開班，長順集團董事長和(hé / huò)總裁全程參與，這(zhè)是(shì)對終身成長俱樂部的(de)重視和(hé / huò)支持；俱樂部從二三十人(rén)的(de)規模，如今擴展到(dào)有48名正式成員，已經成長爲(wéi / wèi)一(yī / yì ／yí)片小樹林，成長的(de)每一(yī / yì ／yí)步可能都會比較慢，但不(bù)要(yào / yāo)低估複利的(de)能量，俱樂部營造了(le／liǎo)開放、共創和(hé / huò)成長的(de)氛圍，祝福大(dà)家越戰越勇，勇往直前！
集團總裁顧磊總也(yě)給我們帶來(lái)了(le／liǎo)開班寄語：俱樂部成員的(de)知識結構、工作崗位和(hé / huò)經驗各不(bù)相同，希望大(dà)家多交流，注重互動和(hé / huò)分享；學習的(de)目标是(shì)順應時(shí)代發展不(bù)斷更新自己，與企業共同發展、共同完成目标，并發揮更多的(de)能量去感染身邊的(de)同事，期待大(dà)家不(bù)一(yī / yì ／yí)樣的(de)轉變和(hé / huò)更大(dà)的(de)進步。
最後，終身成長俱樂部的(de)發起人(rén)顧董也(yě)給我們帶來(lái)了(le／liǎo)開班寄語：商業精神和(hé / huò)商業哲學，點燃我們未來(lái)的(de)前進方向，希望大(dà)家思考在(zài)當下環境自己的(de)角色，在(zài)這(zhè)個(gè)角色下如何爲(wéi / wèi)國(guó)家社會經濟做出(chū)貢獻；通過分享一(yī / yì ／yí)位70歲企業家不(bù)斷追求極緻和(hé / huò)卓越的(de)企業精神，希望大(dà)家通過勤懇和(hé / huò)奮鬥，成爲(wéi / wèi)商業的(de)領袖人(rén)物。通過終身成長俱樂部，不(bù)斷思考在(zài)崗位上(shàng)把專業精神和(hé / huò)專業能力發揮出(chū)價值，力出(chū)一(yī / yì ／yí)孔，走向更好的(de)未來(lái)！
2024年終身成長俱樂部開班活動圓滿成功，期待大(dà)家在(zài)新的(de)一(yī / yì ／yí)年共同學習與成長！終身成長，成就(jiù)卓越！利他(tā)而(ér)生，相伴成長！
撰稿： 郭凱蓮
校對：趙俊飛 李瑛
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